Question 1

Comment se déroule une intervention en entreprise ?

Accepted Answer

Je me déplace directement dans vos locaux avec tout le matériel nécessaire (table de massage, huiles, musique relaxante). Les séances durent généralement 15 à 30 minutes par collaborateur. Je m'adapte à votre espace : salle de réunion, bureau fermé, ou espace dédié au bien-être.

Question 2

Quel espace faut-il prévoir pour les massages ?

Accepted Answer

Un espace calme d'environ 10m² suffit. Il peut s'agir d'une salle de réunion, d'un bureau inoccupé ou d'un espace détente. L'essentiel est de garantir l'intimité des collaborateurs pendant leur séance. Je peux également proposer des massages sur chaise ergonomique si l'espace est plus restreint.

Question 3

Combien de temps à l'avance faut-il réserver ?

Accepted Answer

Idéalement 2 à 3 semaines à l'avance pour les interventions régulières. Pour les événements ponctuels (séminaire, journée bien-être), je recommande de réserver 1 mois à l'avance. En cas d'urgence, n'hésitez pas à me contacter, je ferai mon maximum pour m'adapter.

Question 4

Proposez-vous des créneaux en dehors des heures de bureau ?

Accepted Answer

Oui, je peux intervenir tôt le matin (dès 7h), pendant la pause déjeuner, ou en fin de journée (jusqu'à 20h). Je m'adapte aux contraintes horaires de votre entreprise pour perturber le moins possible l'activité.

Question 5

Quelles formules proposez-vous aux entreprises ?

Accepted Answer

Je propose plusieurs formules adaptées à vos besoins : Matinée Bien-être (3h), Après-midi Détente (4h), et Journée Complète (7h). Chaque formule inclut l'installation, les massages personnalisés et le matériel. Des forfaits récurrents (hebdomadaires ou mensuels) avec tarifs préférentiels sont également disponibles.

Question 6

Comment fonctionne la facturation ?

Accepted Answer

Je vous adresse une facture professionnelle après chaque intervention ou mensuellement selon votre préférence. Le paiement peut être effectué par virement bancaire. Les prestations de bien-être au travail peuvent être déductibles fiscalement dans le cadre de la QVT.

Question 7

Les collaborateurs doivent-ils payer individuellement ?

Accepted Answer

Non, généralement l'entreprise prend en charge l'intégralité des prestations. C'est un avantage social très apprécié. Cependant, certaines entreprises optent pour une participation partielle des salariés. Je m'adapte à votre politique interne.

Question 8

Proposez-vous des tarifs dégressifs ?

Accepted Answer

Oui, des tarifs préférentiels sont proposés pour les contrats récurrents (interventions hebdomadaires ou mensuelles) et pour les journées complètes. Contactez-moi pour recevoir un devis personnalisé adapté à vos besoins.

Question 9

Quels types de massages proposez-vous en entreprise ?

Accepted Answer

Je propose des massages assis sur chaise ergonomique (15-20 min) ciblant nuque, épaules et dos, parfaits pour les interventions rapides. Je propose également des massages sur table (30 min) pour un moment de détente plus complet. Tous les massages sont adaptés au contexte professionnel.

Question 10

Les massages sont-ils adaptés à tous les collaborateurs ?

Accepted Answer

Oui, je m'adapte à chaque personne : tensions spécifiques, zones à éviter, pression souhaitée. Avant chaque séance, je prends quelques instants pour échanger avec le collaborateur et personnaliser le massage. Les femmes enceintes et personnes ayant des contre-indications médicales sont prises en charge avec précaution.

Question 11

Faut-il se déshabiller pour les massages en entreprise ?

Accepted Answer

Non, les massages assis sur chaise se pratiquent habillé. Pour les massages sur table, seule la zone massée est découverte et toujours avec respect de l'intimité. Les collaborateurs restent confortablement vêtus avec leurs vêtements de travail.

Question 12

Proposez-vous des ateliers de prévention TMS ?

Accepted Answer

Oui, en complément des massages, je peux animer des ateliers de sensibilisation aux gestes et postures, et enseigner des techniques d'auto-massage que les collaborateurs peuvent pratiquer quotidiennement pour prévenir les troubles musculo-squelettiques.

Question 13

Comment le massage contribue-t-il à la QVT ?

Accepted Answer

Le massage en entreprise améliore significativement la Qualité de Vie au Travail : réduction du stress (-40%), diminution des douleurs liées à la posture, amélioration de la concentration et du sommeil. C'est un levier concret pour le bien-être des équipes et la prévention des risques psychosociaux.

Question 14

Le massage s'inscrit-il dans une démarche RSE ?

Accepted Answer

Absolument. Proposer du massage en entreprise témoigne d'un engagement fort pour le bien-être des collaborateurs. C'est un investissement dans le capital humain qui renforce la marque employeur, fidélise les talents et réduit l'absentéisme lié au stress et aux TMS.

Question 15

Pouvez-vous fournir des indicateurs pour notre reporting RSE ?

Accepted Answer

Oui, je peux vous fournir des statistiques sur les interventions réalisées : nombre de collaborateurs accompagnés, fréquence des séances, retours qualitatifs. Ces données peuvent alimenter votre bilan social et vos rapports RSE.

Question 16

Le massage aide-t-il à réduire l'absentéisme ?

Accepted Answer

Les études montrent une réduction de 25% de l'absentéisme dans les entreprises proposant des programmes de bien-être réguliers. Le massage prévient les TMS, première cause d'arrêt maladie, et réduit le stress chronique responsable de nombreuses pathologies.

Question 17

Dans quelles zones intervenez-vous ?

Accepted Answer

J'interviens principalement en Normandie : Deauville, Trouville, Honfleur, Cabourg, Lisieux, Caen, Le Havre et leurs environs. Pour les interventions régulières ou les événements importants, je peux étendre ma zone d'intervention. Contactez-moi pour vérifier la faisabilité.

Question 18

Y a-t-il des frais de déplacement ?

Accepted Answer

Les frais de déplacement sont inclus dans un rayon de 30 km autour de Deauville. Au-delà, un forfait kilométrique s'applique. Pour les contrats récurrents, les frais de déplacement peuvent être négociés dans le cadre du forfait global.

Question 19

Intervenez-vous lors d'événements hors de vos locaux ?

Accepted Answer

Oui, je me déplace pour vos séminaires, team buildings, salons professionnels ou événements clients partout en Normandie et ponctuellement en Île-de-France. Le matériel et l'installation sont compris dans la prestation.

Question 20

Quelles mesures d'hygiène appliquez-vous ?

Accepted Answer

Je respecte un protocole d'hygiène strict : lavage des mains entre chaque séance, désinfection du matériel, linge propre pour chaque collaborateur, utilisation d'huiles hypoallergéniques. Tout le matériel est nettoyé et désinfecté avant et après chaque intervention.

Question 21

Êtes-vous assurée pour les interventions en entreprise ?

Accepted Answer

Oui, je dispose d'une assurance responsabilité civile professionnelle couvrant toutes mes interventions. Je peux vous fournir une attestation sur demande pour vos services juridiques ou RH.

Question 22

Comment garantissez-vous la confidentialité ?

Accepted Answer

La confidentialité est primordiale. Je ne communique aucune information sur les séances individuelles à l'employeur. Les échanges avec les collaborateurs restent strictement confidentiels. Seul le nombre de personnes accompagnées peut être transmis pour la facturation.

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